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在商业竞争中,最大的机会来自于风口,但最诱人的陷阱同样也是风口。
市场上流行什么新概念,我要跟;资金、政策往哪里汇聚,我也要去,我们试图抓住每一个机会,讨好每一个客户。
但就像迈克尔·波特这位竞争战略之父说的:“战略的本质,是选择不做什么。”
我想,今天单仁行分享的案例能让我们更好的理解这一点。
02
前不久,我在单仁牛商集团总部接待了一位前来交流的企业家。
他的生意做的很大,因为早年抓住了时代的机遇,凭借着铝合金、铁质管件的锻造、压铸工艺,他们在某个配件领域拥有很高的影响力,在全球市场上的占有率都名列前茅。
但是,面对着市场的变迁,特别是考虑到现在核心业务在未来的需求变化,作为创始人一直想要去变革,让公司从传统的配件制造企业中挣脱出来,实现转型。
他思考的转型方向是什么呢?
就是今天炙手可热的养老市场。
一方面是因为中国已经进入到老龄化社会,截至到2024年末,中国60岁以上人口是3.1亿人,占到全国人口的22%,这个数字非常庞大。
而且,跟2023年末相比,60岁以上人口增加了1334万人,也就是中国的老龄化进程还在加速,未来十年都将是老龄化发展最快的阶段,并且,有相当一
所以,未来养老市场、银发经济的机会跟发展潜力,那是肉眼可见的大规模。
另一方面,就是他的企业也在做一些运动康复器材的业务,再加上之前从股市积累的资金,他觉得公司未来要完全转型到养老市场,特别是康复产业,而且不仅是产品的切入,而是要切入终端的运营。
我听完之后,给出了我的建议,那就是不要做,这样的战略定位是错误的。
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为什么呢?
我特别能理解这位企业家的心情,当企业发展到一定的阶段,在看到现有业务的局限后,希望带领公司进入到下一个更有希望的行业。
但在我们往下一个方向走的时候,就要考虑到未来高增长的可能性和实现性。
对很多经营者和创业者来说,今天不是我想进什么市场,就要进什么市场,也不是哪个市场有前景,都可以进去。
养老市场未来一定是一个机会很大的市场,但想进去的人也特别多,光是单仁牛商的学员里,跟我讨论过养老市场的企业没有1000也有800了。
但实际上,真正我们认为有机会拿到结果的企业,寥寥无几。
为什么呢?
因为能力不匹配。
单仁牛商过去20年辅导跟见证数十万家企业的成长,我们在这个过程中提出了一个重要概念,叫企业能力的增长画布,它是企业增长中的一个非常重要的逻辑。
什么意思呢?
每一家企业的成长,都伴随着对原点能力的不断应用跟延伸。
所谓“原点能力”,不是我们的产品形态,也不是我们的某一个业务,而是在组织在成长中,为了解决特定的生存问题而沉淀下来的一套独特、系统的工艺、技术跟组织运营的元能力,它是我们价值创造的源头。
它不同于单纯的产品或者是技术专利,而是我们无数次微小决策跟试错累积出来的结果,是对手很难简单复制的隐性能力,并且,具有极强的适应性。
它能够剥离最初的产品载体跟场景,重新应用到全新的产品载体跟场景中,从而在完全不同的行业中创造价值。
就像我们在单仁行上讲过的日东纺,看上去它从传统纺织竟然跳到了半导体材料领域,但实际上,它的原点能力没有改变,都是基于他们对纤维物理特性的机械掌控。
只不过,他们是在不断提升这个原点能力,让产品形态从棉花纺织,变成了电子纺织(玻璃纺织)。
这也是我们在企业能力画布中反复强调的一个核心逻辑:
我们选择延伸的每一步,都是基于企业的核心能力而来,都是要从最核心的原点能力一步步提升而来。
它必须是跟企业的核心能力有关,不管是应用还是市场需求,都要在企业的能力画布范围内。
如果离原点能力和现在的核心业务太远,不管是从产品、生产、技术能力,还是要去到的那个终端市场的竞争强度,都可能很难达到高增长的预期目标。
所以,对这家企业来说,一下子要从B端进行切换,甚至是进入到C端的终端运营,这不是简单的能力复制,而是超出能力范围的跨界,相等于企业连根拔起,再去到一个新领域去扎根,重新去打磨原点能力,企业的增长就充满了未知。
就像过去我们一直在爬山,今天突然要下海,那么,我们所处的环境和过往的经验,很难支撑我们前行,拿到更好的结果。
所以,我告诉这位企业家,不要轻易放弃自己扎根的领域,而是基于企业的原点能力以及市场需求,考虑新的目标对象,新的应用场景。
首先,要从自己的核心能力出发找市场机会,但是往前面走的时候还要回到产品应用的维度,把目前自身优势的产品、应用场景作为案例展示出来,要告诉对方,我可以给你带来什么?
其次,当我们往前走的时候,不能只是局限于我是一个零配件商,而是要把配件变成一个整件解决方案,思考客户买我的产品用在哪里?最终目的是要解决什么问题?
那在这个产业链环节当中,我是不是可以配套配的更齐全一些,围绕着用户最终的需求,给他提供更完整的解决方案?拿到更大的话语权?
04
我想,对任何企业来说,企业本身的核心能力,跟积攒的资源优势就是立身于市场的基本,这是不能随便去放弃的。
但是,我们服务的对象、产品的形态、应用的场景是可以转动的,也就是今天企业的转型重点在于转轴,而不在于彻底的转行。
我们所遇到的问题,是过去服务对象的需求在今天发生了变化,甚至是转移了,但不意味着我们的生意到头了。
我们能不能把过去所沉淀的能力进行提升,在其他相关领域发挥出来,借助于互联网去重新寻找新的服务对象呢?
这就像打篮球一样,一只脚不动,作为支撑点,另一只脚转动从而带动身体的方向去寻找投篮的机会,这其实就是去找新的品类机会,去找还没有标准化的应用和场景。
当我们能够在同一个工艺或者是同一个品类的能力基础上,增加不同应用的用户类型,添加不同的应用场景,就可能增加更多的用户数量,就可能带来更多的销售机会。
当然,它必须要是立足产品背后的能力,从原点能力进行产品服务和品类的延伸。
所以,几件事要考虑,第一、首先要懂得细分特定的品类,也就是去细分业务,我们还能够生产什么样的产品呢?
这背后就是把我们曾经积攒的产品研发、制造的核心能力发挥出来。
第二、是要懂得理解目标市场的需求,也就是要懂得在某一个品类上面有更好的技术,更好的功能,能够给别人带来更好的价值,思考产品可以应用的场景究竟在哪里?
我们要去找到一些真正有需求的目标市场,找到特定的那些对象、场景、领域、人群去满足它。
麦克斯韦尔说:“没有战略的愿景,仅仅是一个幻觉。”
愿景是“我们要去哪里”,战略是“我们要如何到达那里”,而规划是“我们匹配的能力是什么,下一步怎么开始”。
所以,定位的关键不是企业现在在哪里,定位的核心是企业未来要去到哪个地方,既能符合能力的延伸,又能符合市场更进一步的需求,满足企业能力的增长画布,才会有更高、更持续的增长。
如果连目的地是“攀登珠峰”还是“潜入马里亚纳海沟”都没搞清楚,那么讨论带氧气瓶,还是潜水服就毫无意义。
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责任编辑 | 罗英凡
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